L’Urssaf Ile-de-France, soucieuse du bien-être de ses collaborateurs, développe le télétravail. L’objectif : permettre aux salariés exerçant un métier compatible avec le travail à distance de mieux concilier leur vie professionnelle et leur vie personnelle.
Après validation par leur ligne managériale, 1 186 collaborateurs travailleront depuis leur domicile entre 1 et 3 jours par semaine dès la rentrée 2020 (soit 51,68 % des salariés éligibles à ce dispositif). Ce chiffre a plus que doublé en un an dans une structure où, déjà, près d’un quart des collaborateurs télétravaillaient régulièrement en 2019.